Prix de l’égalité professionnelle : les entreprises ont jusqu’au 1er juin pour candidater
Pour la 6ème édition, la Région lance l’appel à candidatures du Prix de l’égalité professionnelle.
Ouvert à toutes les entreprises midi-pyrénéennes, quelles que soient leur taille ou leur secteur d’activités, ce prix récompensera les entreprises lauréates en octobre prochain, lors d’une cérémonie officielle.
Par ailleurs, la Région a créé une nouvelle catégorie en partenariat avec la Caisse des Dépôts, afin de promouvoir l’entrepreneuriat féminin.
De ce fait, le Prix de l’égalité professionnelle récompensera 4 catégories :
– TPE-PME (moins de 250 salarié-e-s),
– Grandes Entreprises (plus de 250 salarié-e-s),
– Parcours de créatrice ou repreneuse d’entreprise,
– et la nouvelle catégorie, soutenue par la Caisse des Dépôts : Femmes créatrices ou repreneuses d’entreprises innovantes (au sens technologique, scientifique, social…).
Les entreprises bénéficieront d’un accompagnement pour candidater.
La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 1er juin 2015.
Depuis 2003, la Région Midi-Pyrénées organise le Prix de l’égalité professionnelle, qui a permis de valoriser plus de 150 entreprises régionales.
